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            學黨史踐使命 重安全強管控

            基層工會應在礦山安全生產中應發揮積極作用

            文章來源:中國黃金網撰寫時間:2021-08-19作者:潘根深


              安全工作是礦山的第一要務,是企業永恒的主題和中心工作。工會組織作為職工利益的代表者和維護者,如何發揮好工會組織在安全生產工作中的積極作用呢?自黨史學習教育開展以來,我們工會委員會為牢固樹立安全發展理念,防范化解重大風險、及時消除安全隱患、有效遏制生產安全事故、持續提升安全工作質量,充分發揮工會組織在安全生產管理工作的積極作用,把黨史學習教育融入日常、落在實處,堅持以“防風險、消隱患、保安全、促復工”為主題,積極開展安全宣教,進一步增強安全生產意識,落實安全責任,切實為礦山復產復工提供堅實的安全保障。

             

              一、以學為基,學黨史聚民心,構筑職工安全思想防線。

             

              思想是行動的先導,工會組織應以理念滲透為重點,不斷提高廣大職工的安全意識和思想素質,形成踐行安全理念的自覺意識和行為規范,用于指導安全生產。為此,我們以黨史學習教育為契機,面對全國安全生產嚴峻復雜的形勢,深刻汲取近期多起礦山事故教訓,在全面停工整頓之際,通過線上專題黨課、黨史知識競賽等活動減輕職工待工情緒壓力,從黨史學習教育中提振職工士氣,增強對企業發展的信心,提升職工凝聚力和向心力,為復產復工后全體職工能及時到崗,全力投入生產,打下堅實的思想基礎。為此,以職工安全教育培訓為著力點,以開展豐富多彩的活動為有效載體,讓職工在思想中樹立起安全理念,不斷提高職工的安全素質,為企業構筑起牢固的安全思想防線。

             

              一是加強安全培訓教育,不斷提高安全素質。安全生產,教育是根基,工會組織要充分發揮廣泛聯系群眾的優勢,開展和協助企業做好安全生產教育培訓工作。重點加強對群眾監督員、安全聯保員的安全知識培訓,并深入到車間、班組,利用安全活動日、班前班后會等時間,教育職工不能只顧抓生產、搶進度、忽視安全;要正確處理好安全生產與企業效益的關系,真正做到先安全后生產,不安全不生產,提高職工的安全防范意識、規范職工的安全行為,增強職工自?;ケD芰?,增強參與安全教育的主動性,防止各類安全事故的發生。

             

              二是利用宣傳陣地,營造良好的安全氛圍。工會組織充分利用宣傳牌匾,黑板、電視、網絡、微信群等宣傳媒體,強化輿論宣傳作用,在黨史學習教育的同時,大張旗鼓地開展安全理念的宣傳教育活動,向廣大職工強勢灌輸安全理念,大力營造出良好的安全氛圍,為安全理念的深入推進發揮積極作用。

             

              三是開展喜聞樂見的活動,增強職工的安全意識。工會是職工的“娘家人”,職工對工會組織有著相當的認同感、親切感。為此,工會組織應充分發揮自身的優勢,在基層隊伍中開展安全文藝下基層,展示風采、親情寄語、安全家信等靈活多樣、富有人情味的文藝活動;也可通過各種體育活動,如各種棋類、羽毛球等小型活動,還可以通過趣味運動會、拔河賽以及籃球比賽、長跑比賽等,進一步提高職工的團結協作、勇于拼搏的團隊精神,從而提高他們的團隊意識和集體榮譽感,在活躍基層職工的文化生活的同時,增進職工間的兄弟情義提高職工自?;ケ0踩庾R。在活動中,工會組織應將文體活動與安全知識有機地結合起來,組織文體骨干將安全知識編排到節目當中,為職工現場表演,組織人員為基層職工作安全巡回演講,開展安全知識問答,并為回答正確的職工發放獎品。通過開展潛移默化、寓教于樂的活動,不但豐富職工的文化生活,也使職工對安全知識以及安全理念有更深的認識和理解,從而進一步提高職工的安全素質。

             

              二、使命在心,不畏困難勇擔當,構筑安全管理防線。

             

              自2021年1月礦山企業進行安全生產全面停產整頓以來,很多礦山已全線停產停工近半年,企業日常固定開支和職工工資面臨嚴重困難。他們以“學黨史、辦實事”為指導,廣大黨員干部以高度的主人翁責任感,勇挑重擔,樹立“礦興我榮、礦衰我恥”的集體主義精神。為解企業燃眉之急和職工隊伍的穩定,部分企業發動黨員干部開展集資活動,及時為職工發放了生活補助金,他們的行為得到了廣大職工的理解和信任,穩定了職工情緒,大家決心緊緊團結在企業黨委周圍,同舟共濟,共渡難關。工會以此為契機,集中全體職工脫產進行系統的安全知識教育培訓。充分發揮自身優勢,組織開展以“安康杯”競賽為主線,以內容豐富、形式多樣的群眾性安全文化教育活動為補充,充分調動職工群眾參與安全工作的積極性和主動性,不斷強化職工安全意識,從“要我安全”向“我要安全”轉變,構筑起一道安全管理防線,打造安全生產的良好氛圍,推進企業實現安全生產。

             

              一是開展以“安康杯”為主的競賽活動,工會組織要緊緊圍繞企業的總體工作思路及奮斗目標,找準位置,拓展優勢,深入開展以“安康杯”為主的長線競賽,以“保安全、保穩定、促和諧”為主題,開展安全光榮戶、好礦嫂等競賽活動,有效地激發和調動廣大職工安全工作積極性。

             

              二是開展多項安全競賽活動。工會組織要緊密結合井下生產實際,開展“下井一分鐘,安全六十秒”“生產為了誰”大討論等多種形式的活動,做到一切從實際出發,緊密結合安全工作,千方百計杜絕、遏制、消除各種不安全現象,達到促進企業安全生產的目標。

             

              三是圍繞安全生產,開展小改小革和合理化建議活動。工會組織要定期、不定期地深入井下,深入現場,了解職工的所思、所想、所需,并為他們及時解決具體困難。通過到一線、到現場查找安全問題,采納職工建議,解決實際問題,并把隱患消滅在萌芽狀態。

             

              三、抓細抓小,安全生產嚴把控,構筑安全監督防線。

             

              為發揮基層工會勞動保護監督檢查作用,維護職工在勞動過程中的安全與健康,工會成立了工會勞動保護監督檢查委員會,監督和協助企業貫徹執行國家勞動安全衛生法律法規,監督落實安全生產責任制和規章制度,參加涉及職工勞動安全與健康規章制度的制定,參與企業勞動安全衛生措施、計劃和經費投入等方案的制定和實施,對勞動安全衛生的決策、措施提出意見和建議。

             

              工會組織要不斷加強群監組織建設和管理,積極發揮群監網員現場守紀的帶頭作用,安全生產的衛士作用,牢固構筑“只認制度不認人”的安全監督防線。

             

              首先,工會組織要進一步強化群安工作,選聘安全意識高的職工作為群眾安全網員,要強化責任意識,及時發現,處理安全隱患,修正井下的不安全行為,帶動更多的井下職工遵守安全法,執行安全制度,提高安全素質,保證安全生產。還要緊緊圍繞推進安全理念的落實,造氛圍、抓落實、強監督,注重安全監督檢查,進一步實現安全監督機制創新,為職工創造良好的安全生產環境。

             

              其次,工會組織要在群監網員中積極開展“人人爭做安全衛士”活動,引導他們盡職責、樹形象、作表率,做到自己身邊無事故,無“三違”現象。同時,要充分發揮好群監網組織的積極作用,將安全理念、安全操作規程、現場處理問題的技術傳授給井下現場的職工,促進礦山安全工作的長治久安。

             

              再其次,工會組織要在礦山建立群眾安全監督檢查委員會,落實主體責任。開展安全生產線上知識競賽,使企業從高層到一線職工都了解安全生產的責任和要求;嚴格規范崗位操作規程,細化安全管理考核體系,落實“查保促”活動;協助上級領導到企業蹲點整頓,中層以上領導24小時輪崗值班,緊盯最需要提升的安全生產短板,聚力補強,有效管控礦山安全風險,把風險控制在隱患之前、把隱患消滅在萌芽狀態。

             

              開展領導幫車間,車間幫班組,班組幫員工的“一幫一”活動,并相應制定安全“一幫一”責任制、考核制等規章制度,形成一級抓一級、一級對一級負責、層層抓落實的良好局面。

             

              四、發揮安全聯保優勢,構筑安全二道防線。

             

              安全聯保員是礦山安全工作的二道防線。工會要充分發揮好女工家屬安全聯保作用,利用女工家屬安全聯保員的優勢,突出工會組織特色,深入開展安全聯保工作,為企業的安全工作保駕護航。

             

              一是積極發揮女工服務站的作用。工會女工部堅持在井口設立的服務站點提供服務不間斷,為出入井的職工遞上安全溫馨祝福,叮囑他們遵章守紀、注意安全;在井口服務站門口設立安全知識小黑板,讓出入井的職工在潛移默化中接受安全教育。

             

              二是充分發揮安全聯保員的作用。對那些膽子大、易違章、撞大運的井下職工,通過安全聯保員與他們結隊子,做朋友,幫助他們認識到違章作業給家庭帶來的危害性,教育他們克服麻痹大意和僥幸心理,教育和引導他們在思想上充分認識安全工作的重要性,進而能夠更好地學習安全知識、增強安全意識、重視安全規程、實施安全操作,保證安全效果,及時消除安全隱患。

             

              三是不斷強化親情安全教育。工會女工部通過簽訂安全互保協議書、井口“送溫暖”、送“安全祝福到一線”等活動,不斷創新女工安全聯保形式和方法,用親情感染井下職工,確保安全生產。

             

              總之,安全生產是礦山工作的永恒主題,安全生產的任務繁重而艱巨。工會組織只有站在維護職工利益、促進企業發展的高度,銘初心踐使命、創新工作,才能為促進企業安全生產作出積極的貢獻。

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